МРОТ в Челябинской области в 2019 году с уральским коэффициентом

Мрот с 1 июля в челябинской области в 2019 году — с уральским коэффициентом, для внебюджетников

Величина МРОТ устанавливается по всем регионам один раз в году. Но, некоторые регионы имеют право самостоятельно устанавливать эту величину. Относится ли к таким регионам Челябинская область, узнаем дальше.

МРОТ — это установленный государством минимальный размер оплаты труда, которого должен придерживаться каждый работодатель, вне зависимости от того, из какой сферы финансируется его предприятие.

Этот показатель устанавливается на федеральном уровне, и каждый регион (республика, край, область) России должен его соблюдать.

Но, если регион присоединился к региональному отношению по МРОТ, то он может самостоятельно установить данную величину.

От этого показателя ранее отталкивались многие штрафы, пенсии и минимальные алименты.

С 01. 05. 2019 года картина поменялась. Теперь МРОТ привязан к прожиточному минимуму, и все государственные стандарты отталкиваются теперь именно от ПМ.

Уравнение этих двух величин позволило увеличить пенсии и заработные платы бюджетникам, а также платить большие пособия семьям, которые имеют статус малоимущих.

Но было принято решение совершить этот прорыв намного раньше. И в мае этого года эти показатели стали на одной отметке – 11 163 рублей.

Ранее минималку использовали для расчёта различных пособий. Теперь же эти пособия будут рассчитываться, исходя из прожиточного минимума.

Законодательная база

МРОТ регулируется на основании следующих нормативных актов:

1. Ст.1 Федерального закона от 19. 06. 2002 года № 82-ФЗ.
2. Региональные соглашения относительно МРОТ.

Ни Челябинск, ни Челябинская область не подписывали регионального соглашения. Поэтому с 01. 01. 2019 года показатель для населения в этих регионах установлен на федеральном уровне – на отметке 11 163 рубля.

Согласно ст. 133 ТК РФ, работодатель не имеет права платить своему наёмному работнику при полном рабочем дне сумму, ниже той, которая установлена для трудоспособного населения.

Региональное соглашение

Существует региональное соглашение, согласно которому Челябинская область может самостоятельно устанавливать размер минимальной заработной платы для трудящихся бюджетной сферы.

Так, в период с 01. 01. 2019 года по 01. 05. 2019 года, региональным соглашением было установлено, что МРОТ составляет:

Однако с 01. 05. 2019 года это региональное соглашение не действует, и МРОТ в Челябинской области теперь равен прожиточному минимуму для всех категорий работников. То есть, наниматель любой сферы деятельности не может платить ниже 11 163 рублей.

Что входит

Так как теперь МРОТ и ПМ находятся на одном уровне, то и состав у этих величин одинаковый.

Во всех развитых странах, величина намного превышает показатель прожиточного минимума.

Если следовать логике, то так и должно быть. Человек не может получать зарплату меньше, чем ему необходимо для выживания. Россия только начала делать первые шаги к превышению МРОТ над ПМ.

Как уже упоминалось, сумма, которая необходима одному человеку для проживания в течение одного месяца складывается из цен на необходимые продовольственные и непродовольственные товары и услуги.

Набор продтоваров называется потребительской корзиной, и в него входят:

• хлеб и производные от него;
• картошка;
• другие овощи и бахчевые культуры;
• свежие фрукты;
• сахар и иные кондитерские изделия, при изготовлении которых он употребляется;
• мясопродукты и производные из него;
• рыбопродукты и производные из неё;
• молоко и производные из него;
• яйца;
• масло растительное и сливочное, и другие жиры;
• пряности и специи.

Эта корзина составляет 50% от величины ПМ, остальные 50% поделены поровну между непродтоварами и услугами.

Соответственно и МРОТ сейчас рассчитывается точно так же. Потому что, человек не может получать зарплату меньше, чем ему необходимо денежных средств для проживания в течение одного месяца.

В таблице ниже будет приведена информация по нормативам потребления тех или иных продуктов для каждой социально-демографической группы:

Соотношение МРОТ и прожиточного минимума

К тому, чтобы повысить минимальную заработную плату шли уже давно. Каждый год происходило плавное повышение. Это были первые шаги к тому, чтобы приравнять МРОТ и ПМ.

От этого шага зависела социальная политика нашего государства. Не может в стране, которая называется себя развитой, быть МРОТ ниже ПМ.

Чтобы страну начали признавать как развитую, необходимо чтобы эти две величины находились на одном уровне, а потом показатель оплаты стал выше ПМ. Для развитых стран это естественно!

Поэтому было принято решение сравнять эти показатели. Ранее предполагалось, что сравнение произойдёт в начале 2020 года. Потом, в конце 2017 года было принято решение о более быстром сближении.

По планам Минтруда, в 2019 году произойдёт такое повышение, что МРОТ будет составлять 85% от суммы необходимых денежных средств на месяц, а с начала 2019 года – 100%.

Но в апреле этого года Президент дал команду провести более резкое сближение – к середине 2 квартала 2019 года, и это поручение было выполнено.

Теперь МРОТ равен ПМ и составляет 11 163 рубля. Такие же показатели установлены и для Челябинской области.

Нюансы с уральским коэффициентом

Челябинская область относится к регионам, которые приравниваются по своему статусу к районам Крайнего севера.

Поэтому при расчёте заработной платы необходимо учитывать районный коэффициент. В Челябинской области он равен 1, 15.

Федеральное значение МРОТ с 1 мая в Челябинской области не учитывает районный коэффициент.

То есть, после того как работодатель выполнит свою обязанность по установлению заработной платы своим сотрудникам не ниже общефедерального показателя, он должен начислить районный коэффициент.

Поэтому каждый гражданин, официально трудоустроенный в Челябинской области на полный рабочий день должен получать не менее 11 163 * 1, 15 = 12 837, 45 рублей.

Для внебюджетников

До того момента, как МРОТ сравнялся с минимальной суммой денежных средств, которая необходима гражданину России для проживания в течение одного месяца, его значение перестало делиться на 3 группы.

Региональное соглашение об установлении минимальной заработной платы для различных категорий трудящихся больше не действует.

Ранее, до 01. 05. 2019 года, в Челябинской области действовало региональное соглашение, в котором было указано, что минимальная сумма денежных средств, которую должен получать работник за месяц, имеет градацию для следующих категорий:

Таблица изменений МРОТ для различных категорий работников:

Источник: https://zanalogami.ru/mrot-s-1-ijulja-v-cheljabinskoj-oblasti/

Мрот с 1 января 2019 года какой будет челябинская область

Мрот с 1 января 2019 года какой будет челябинская область

ФЗ

(По соглашению МРОТ установлен меньше, чем федеральный, поэтому с 2019 года действует федеральный МРОТ 11 280 руб.)

Курская область

Коммерческие — 11 280 руб.

Бюджетники — 11 280 руб.

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Курской области на 2017-2019 год

Ленинградская область

11 400 руб.

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ленинградской области на 2019 год от 21 сентября 2017 г.

С учетом районного коэффициента МРОТ в Челябинской области для внебюджетного сектора экономики вырастет до 12 972 рублей.

По словам уполномоченного по защите прав предпринимателей Александра Гончарова, средняя зарплата на крупных южноуральских предприятиях превышает МРОТ в два-три раза. Однако среднему и малому бизнесу справиться даже с такой величиной «минималки» достаточно трудно.

Союз промышленников и предпринимателей (СПП) Челябинской области утвердил величину МРОТ на 2019 год на уровне 12 972 рубля.Последнее в этом году заседание регионального СПП проходило в загородном комплексе «Лесная застава» Челябинского цинкового завода, на нем южноуральские работодатели утвердили повышенный минимальный размер оплаты труда работников внебюджетной сферы на следующий год.

Как отметил представитель трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Виктор Корман, на Южном Урале уровень минимальной зарплаты превышает прожиточный минимум на 24 %. При этом федеральный уровень «минималки», на который сейчас ориентируются все российские регионы, составит в первой половине 2019 года 11 280 рублей.

Поэтому минималка в крае 11 280 руб.

Распоряжение правительства Ставропольского края «Об утверждении Соглашения между правительством Ставропольского края, территориальным объединением Федерации профсоюзов и Союзом работодателей “Конгресс деловых кругов Ставрополья” на 2016–2019 годы» от 17 февраля 2016 г. № 41-РП Тамбовская область 11 280 руб. Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тамбовской области от 19 июля 2016 г. № 1

Ст. 1 Закона от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ

(По соглашению МРОТ установлен меньше, чем федеральный, поэтому с 2019 года действует федеральный МРОТ 11 280 руб.)

Тверская область 11 280 руб. Ст. 1 Закона от 19 июня 2000 г.

Мрот с 1 января 2019 года какой будет челябинская область для бюджетных

Поэтому минимальная зарплата в РФ с 1 января 2019 года составляет 11 280 руб.

Так как никаких иных лимитов, превышающих данную величину, у челябинских работодателей нет, они обязаны соблюдать эту норму. Платить же меньше федералки запрещено законодательно.
Указанная цифра умножается на уральскую надбавку, действующую по все территории края.

Норму придется учитывать следующим юрлицам:

• Бюджетникам (независимо от источника финансирования);
• Коммерсантам;
• Бизнесменам и приравненным к ним лицам (адвокаты и пр.).

Штраф за недоплату варьируется от 30 000 до 100 000 рублей для организаций, и от 1000 до 5000 для частников. Все зависит от периодичности недодачи.

Мрот с 1 января 2019 года какой будет челябинской области

МРОТ должна быть зарплата без районного коэффициента и «северной надбавки».

Мрот с 1 января 2019 года: таблица по регионам

Далее приведем значения МРОТ с 1 января 2019 года в таблице по регионам. Однако в регионах с особыми климатическими условиями, в том числе в районе Крайнего Севера, к МРОТ с 1 января 2019 года применяются повышающие коэффициенты в обязательном порядке.

Регион

МРОТ в регионе

Документ

Алтайский край

11 280 руб.xна районный коэффициент

Региональное соглашение о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае на 2016–2019 годы

Ст.

Мрот с 1 января 2019 года какой будет по челябинской области

11 280 руб. в месяц;

Постановление правительства Нижегородской области, Нижегородского областного союза организаций профсоюзов

«Облсовпроф», объединения

работодателей «Нижегородская ассоциация промышленников и предпринимателей» от

14 декабря 2016 № 849/389/А-565

Новгородская область

Прожиточный минимум в регионе, но не ниже 11 280 руб.

Соглашение к Региональному соглашению между Союзом организаций профсоюзов

«Новгородская областная Федерация профсоюзов», Региональным объединением работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Новгородской области» и Правительством Новгородской области «О минимальной заработной плате в Новгородской области» от 13 января 2017 г. № 1

Новосибирская область В области действует районный коэффициент 1,2.
Закона от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ

(По соглашению МРОТ установлен меньше, чем федеральный, поэтому с 2019 года действует федеральный МРОТ 11 280 руб.)

Амурская область

11 280 руб. + районный коэффициент

Ст. 1 Закона от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ

Архангельская область

11 280 руб. + районный коэффициент

Ст. 1 Закона от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ

Астраханская область

11 280 руб. + районный коэффициент

Ст. 1 Закона от 19 июня 2000 г.

Республиканское (региональное) соглашение «О минимальной заработной плате в Республике Саха (Якутия)» от 27 06 2017 Республика Северная Осетия – Алания 11 280 руб. Ст. 1 Закона от 19 июня 2000 г.№ 82-ФЗ Республика Татарстан 11 280 руб.

Для следующих ситуаций МРОТ корректируется на коэффициент 1,15 и устанавливается на уровне 12 837,45 руб.:

Районы: Альметьевский, Бугульминский, Лениногорский, Азнакаевский, Бавлинский, Елабужский, Мензелинский, Нурлат- Октябрьский, Муслюмовский, Сармановский, Актанышский, Аксубаевский — работники строительных и ремонтно-строительных организаций, осуществляющих строительство в указанных районах (в виде исключения)

На всей территории, кроме г.

ФЗ Республика Ингушетия 11 280 руб. Ст. 1 Закона от 19 июня 2000 г.№ 82-ФЗ Республика Калмыкия 11 280 руб. Ст. 1 Закона от 19 июня 2000 г.№ 82-ФЗ Республика Карелия 11 280 руб.

+ районный коэффициент 1,15, 1,2, 1,3 или 1,4 Соглашением о минимальной заработной плате в Республике Карелия Республика Коми 11 280 руб.

по южной природно-климатической зоне Республики Коми

11 280 руб. по северной природно-климатической зоне Республики Коми

11 280 руб. для бюджетников

Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Коми от 28.12.2016 № 149 Республика Крым 11 280 руб. Ст.

Источник: http://advokat-martov.ru/mrot-s-1-yanvarya-2019-goda-kakoj-budet-chelyabinskaya-oblast