Какие необходимы документы для того, чтобы оформить единовременное пособие при рождении ребенка?
При рождении ребенка родителям полагаются как единовременные выплаты при рождении ребенка (федеральное и региональное), так и ежемесячные пособия по уходу за ребенком. В случае рождения двух и более малышей право на пособие возникает у каждого из них.
Какие существуют пособия при рождении ребенка
Все российские семьи при рождении ребенка вправе рассчитывать на получение:
Помимо этого, ряд пособий действует для беременных женщин. В их числе пособие по беременности и родам (декретные) и за постановку на учет до 12 недели беременности.
Если вы хотите узнать, как в 2019 году решить именно Вашу проблему, обращайтесь через форму онлайн-консультанта или звоните по телефонам:
- Москва: +7 (499) 110-86-72.
- Санкт-Петербург: +7 (812) 245-61-57.
Также региональными нормативно-правовыми актами могут быть установлены дополнительные пособия в связи с рождением ребенка. Например, в Москве на дополнительные компенсации вправе рассчитывать молодые семьи.
Это один из родителей, а также лицо, которое замещает родителей на законных основаниях.
Особое внимание уделено случаям, когда родители в разводе. Они прописаны в 27 ст.
Приказа Минздравсоцразвития №1012н «Об утверждении порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей».
Здесь указано, что государственная помощь предоставляется тому из родителей, с которым ребенок проживает на одной жилплощади (этот факт требуется подтвердить документально).Величина данного пособия не зависит от того, какой по счету родился ребенок (первый или второй). Если в семье одновременно появилось несколько малышей, то пособие назначается на каждого. При рождении мертвого ребенка выплата не полагается.
Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается в фиксированном размере, который прописан в ст.12 ФЗ-81. Первоначально оно составляло 8000 р., затем его величина регулярно пересматривалась с учетом индекса потребительских цен. Последнее повышение произошло в феврале 2018 года. Тогда величина пособия достигла 16759 р. Величина единовременной выплаты не привязана к МРОТ, поэтому его последнее изменение в мае 2018 года никак не повлияло на размер выплаты.
Во многих российских регионах развиваются собственные меры по поддержке материнства и детства. Размер такой помощь зависит от возраста родителей, величины их среднедушевого дохода, общего количества детей в семье и пр. факторов.
Так, например в Москве при рождении первого ребенка у родителей в возрасте до 30 лет полагаются следующие выплаты:
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему, обращайтесь через форму онлайн-консультанта или звоните по телефонам:
- Москва: +7 (499) 110-86-72.
- Санкт-Петербург: +7 (812) 245-61-57.
- 5 прожиточных минимумов за первого ребенка;
- 7 – за второго;
- 10 – за третьего.
В первом квартале 2018 года величина выплаты за первого ребенка составляла 68935 р.
В Калининградской области право на получение пособия принадлежит тем семьям, чей среднедушевой доход находился в пределах 20% прожиточного минимума. За первого ребенка единовременное пособие составило 3500 р., за второго – 7000 р., за третьего и последующих – 10000 р.
В Дагестане единовременное пособие полагается при рождении пятого или десятого ребенка. При появлении 5 и последующего ребенка размер выплаты составляет 10 тыс. р., 10-го и последующего – 300 тыс. р. За двойню семье полагается 20 тыс. р., тройню – 100 тыс. р.
В Хабаровском крае при рождении второго или последующего ребенка предусмотрено пособие 5000 р. В Тульской области при появлении первого ребенка для лиц с недостаточными доходами или второго ребенка полагается пособие в размере 10 тыс. р.
В Севастополе региональное пособие полагается для малоимущих семей. Они вправе рассчитывать на получение пособия в размере 27446,90 р.
В Пензенской области любая семья, в которой воспитывается двое и более детей, вправе получить региональную выплату в размере 11340 р.
В Челябинской области региональное пособие никак не зависит от размера доходов, но учитывает очередность рождения ребенка. За первого ребенка выплата составляет 2000 р., второго – 3000 р., третьего – 4000 р., четвертого – 5000 р., пятого – 6000 р.
В ст. 12.1 ФЗ-81 указывается, что на выплату единовременного пособия вправе рассчитывать и приемные семьи, усыновители и попечители. По состоянию на 1 июля 2018 года им полагается выплата по 16759,09 р. за каждого ребенка. Если они усыновили ребенка в возрасте старше 7 лет или детей-братьев/сестер, то величина единовременного пособия составит 128053,08 р.
Как получить пособие при рождении ребенка
Для оформления пособия необходимо обратиться в уполномоченную за выплату организацию в течение 6 месяцев после рождения ребенка. Она зависит от того, к какой категории заявителей относится родитель:
- Официально трудоустроенные лица должны обращаться за назначением пособия к своему работодателю.
- Безработные граждане и те, которые не подлежат обязательному социальному страхованию (например, работающие по гражданско-правовым договорам) – в отделение соцзащиты по месту своего жительства.
- Индивидуальные предприниматели, нотариусы, адвокаты, добровольно вставшие на учет в ФСС и уплачивающие за себя страховые взносы – в ФСС.
- Самозанятое население, которое не встало на добровольных началах на учет в ФСС – в отделение соцзащиты.
- Студенты очной основы (обучающиеся платно или бесплатно) – в отделение соцзащиты населения.
- Военнослужащие по контракту, служащие МВД, МЧС, ФСИН, ГНК – по месту получения денежного довольствия.
После представления в уполномоченную инстанцию необходимого комплекта документов решение о назначении пособия принимается в течение 10 дней.
После того как обращение будет обработано, денежные средства будут выданы наличными или перечислены на зарплатный счет сотрудника (при его обращении за пособием у работодателя). Если же документы передавались в ФСС или соцзащиту, то запрашиваемая сумма пособия может быть перечислена:
- на текущий счет заявителя;
- почтовым переводом;
- на социальную карту;
- на банковскую карту.
Заявление на получение единовременного пособия удовлетворяют далеко не всегда. В выплате могут отказать в следующих случаях:
- рождение мертвого ребенка;
- предоставление недостоверных сведений;
- пропуск срока обращения за пособием;
- наличие решения о лишении заявителя родительских прав;
- предоставление подложных сведений;
- нарушение действующей процедуры получения пособия: например, за выплатой обратилась безработная женщина, хотя ее муж официально трудоустроен (в такой ситуации пособие необходимо оформлять мужу).
Отказ в предоставлении пособия должен быть официально оформлен в письменном виде. При необходимости заявитель вправе его обжаловать в судебном порядке или в вышестоящей организации.
Срок для обращения за пособием может быть восстановлен в исключительных случаях: если возникли обстоятельства непреодолимой силы (наводнение, пожар и пр.), или заявитель находился на длительном лечении и не смог раньше обратиться за выплатой. Суд может признать иные причины пропуска сроков уважительными.
Список документов
Для оформления пособия при рождении ребенка от родителя потребуется следующий комплект документации:
- Заявление о назначении пособия в произвольном виде. Оно составляется в письменном виде и в обязательном порядке включает адресата заявления (начальника управления или подразделения соцзащиты, отдела кадров и пр.), ФИО и дату рождения ребенка, на которого предполагается выплата, родственное отношение к нему со стороны заявителя, перечень приложений, дату подачи заявления и подпись заявителя.
- Справка о рождении ребенка по форме Ф-24, выданная ЗАГСом. Она передается в оригинале и остается у организации, ответственной за прием заявления. Возможна передача справки по форме Ф-25, если отец был записан со слов женщины и отцовство официально не подтверждено.
- Свидетельство о рождении ребенка (детей).
- Свидетельство о заключении брака (разводе).
- Справка, которая подтверждает факт того, что второй родитель не получал пособие на ребенка (не нужна, если родители находятся в разводе).
- Справка из паспортного стола, подтверждающая факт совместного проживания ребенка и родителя-заявителя.
- Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность заявителя.
- Документ, подтверждающий регистрацию по месту обращения (если в паспорте отсутствуют сведения о прописке) – обычно он необходим при оформлении регионального пособия.
- Свидетельство об установлении отцовства (если родители на момент рождения ребенка не состояли в зарегистрированном браке).
- Документ, который подтверждает изменение ФИО (при необходимости).
Безработные граждане должны дополнить предъявляемый ими пакет документов следующими сведениями:
- Выпиской из трудовой книжки или военного билета о последнем месте работы.
- Справкой с мест обучения для студентов.
- Копиями документов, подтверждающих наличие предпринимательского статуса (выписка из ЕГРИП или свидетельство о регистрации ИП).
- Реквизитами банковского счета, на который будет перечисляться выплата.
В случае передачи заявления на получение выплаты через представителя потребуются доверенность на представление интересов и документ, удостоверяющий личность посредника.
Для получения единовременного пособия за каждого усыновленного ребенка необходимо предоставить в органы Соцзащиты населения:
- заявление о назначении выплаты;
- копию судебного решения суда об усыновлении (выписку из решения органа опеки об усыновлении);
- медицинское заключение МСЭ об инвалидности;
- документы, подтверждающие наличие родства;
- документы, которые служат подтверждением отсутствия родителей/лишения их прав.
Справки для получения единовременного пособия
Для оформления единовременного пособия при рождении ребенка второму родителю в обязательном порядке требуется подтвердить факт неполучения им выплаты. Для этого ему нужно получить официальную справку о том, что ему не назначалось пособие.
Работающие на официальной основе граждане, а также военнослужащие должны получить такую справку по месту своей работы. Студенты и безработные оформляют ее в органах соцзащиты. Индивидуальные предприниматели и адвокаты дополнительно получают справку из ФСС о том, что они не зарегистрированы в фонде в качестве страхователя и не обращались туда за назначением пособия.
Эта справка является обязательной для оформления. От нее освобождаются только родители в разводе.
Справка о неполучении единовременного пособия содержит в своей структуре следующую информацию:
- Номер документа.
- Дату и место выдачи справки.
- ФИО родителя, которому выдана справка.
- Должность родителя, дата приема его на работу.
- ФИО ребенка, на которого предполагается оформление пособия.
- Указание на то, что получатель справки не обращался за оформлением единовременного пособия, и оно ему не начислялось.
- Подпись должностного лица и его инициалы.
- Печать компании.
Перечень документов для возмещения пособия
В общем случае выплата единовременного пособия по рождению ребенка подчиняется следующему алгоритму:
- Сотрудник обращается к работодателю за назначением ему единовременного пособия.
- Работодатель выплачивает ему единовременное пособие из собственных средств в течение 10 дней.
- Работодатель обращается в ФСС с заявлением на возмещение пособия.
- После его обработки выплаченное пособие компенсируется работодателю из средств ФСС в полном размере.
Возмещение пособия производится Фондом социального страхования при условии предоставления следующих документов:
- Письменного заявления страхователя о выделении ему средств на выплату страхового возмещения.
- Расчета по начисленным и уплаченным взносам по социальному страхованию по форме 4-ФСС.
- Справки-расчета.
- Документа, который подтверждает трудовые отношения страхователя и работодателя (копия трудовой книжки или заключенного трудового договора).
- Заявления о назначении пособия.
- Справки о рождении ребенка из ЗАГСа.
- Справки с места работы другого родителя о том, что единовременное пособие ему не назначалось и не выплачивалось.
После поступления указанных документов органы ФСС производят их камеральную проверку. На ее основе определяется справедливость расчетов и правильность произведенных работодателем расходов на социальное страхование.
Стоит учитывать, что указанный перечень документов не является исчерпывающим, и ФСС вправе затребовать от страхователя иные сведения.
Таким образом, единовременное пособие при рождении ребенка полагается всем без исключения родителям. Для его получения необходимо собрать определенный комплект документов и передать его в отделение соцзащиты.
- Москва: +7 (499) 110-86-72.
- Санкт-Петербург: +7 (812) 245-61-57.
Или задайте вопрос юристу на сайте. Это быстро и бесплатно!
Источник: https://zakonguru.com/semejnoje/posobiya-i-lgoty/dokumenty-po-rozdeniu.html
Возможно ли оформление пособия отцу при рождении ребенка?
Государство заботится о семьях с детьми, из-за чего им положены многочисленные выплаты. По договоренности между супругами оформить материальную помощь можно отцам.
Что говорит закон?
Разновидности государственных выплат гражданам с детьми описаны нормами:
- Федерального закона № 81 от мая 1995 года “О государственных пособиях гражданам, имеющим детей”;
- Федерального закона № 255 от декабря 2006 года “Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и по причине материнства”.
Ознакомление с указанными нормативными документами снижает вероятность получения отказа.
Пособие отцу при рождении ребенка
Пособие на ребенка на отца оформляется по стандартной процедуре, однако условия для получения отличаются.
Законодательство РФ дает возможность оформить папам ежемесячные и единовременные выплаты.
Ежемесячное по уходу
Единовременное пособие отцу при рождении ребенка (16,8 тыс. руб.) и ежемесячное по уходу оформляется при условии согласия матери и ее отказа от получения материального обеспечения.
При наличии трудовой деятельности средства начисляются работодателем в размере 40% от среднего размера заработной платы с последующей компенсацией из фонда федерального бюджета.
При отсутствии зарегистрированного брака между родителями каких-либо препятствий не предусматривается для отцов, однако, при его наличии, без предварительного установления отцовства — выплаты не положены. Т.е. деньги может получать исключительно отец, но не отчим.
Неработающему
Не трудоустроенные отцы могут воспользоваться правом на получение материальной помощи на детей. Основным условием считаются данные, внесенные в свидетельство о рождении, где потенциальный заявитель указан в качестве папы малыша.
В иных ситуациях, основанием для оформления выплат считается наличие свидетельства об усыновлении.
Для получения средств нетрудоустроенные вынуждены обращаться в отделение социальной защиты населения по месту постоянного проживания.
При составлении заявления нужно указывать:
- персональные данные;
- сведения о ребенке;
- информацию о получателе;
- разновидность выплаты;
- дату составления;
- подпись.
Образец заявления на получение единовременного пособия на ребенка здесь.
Материнский капитал
Материнский капитал — государственная помощь, разработанная с целью улучшения демографической ситуации.
Цель заключается в предоставлении материальной помощи при рождении второго или последующего ребенка в семье, но ее можно направить исключительно на реализации конкретных задач.
Отцы имеют право на оформление пособий только в таких ситуациях:
- наличие у них статуса единственного усыновителя, а судебное решение установлено после 1 января 2007 года;
- мать утратила право на получение средств, отцы могут оформить пособие вне зависимости от гражданства.
Чтобы получить маткапитал в размере 453 тыс. руб. нужно подготовить:
- заявление;
- копию всех заполненных страниц паспорта;
- свидетельство о рождении или об усыновлении;
- СНИЛС.
В зависимости от ситуации дополнительно предоставляется:
- свидетельство о смерти матери;
- подтверждение о невозможности оформить пособие матерью из-за лишения прав.
При оформлении сертификата отцом ребенка обязательно подтверждается документально невозможность подать документы матерью.
Размер выплаты
В 2019 году размер выплаты составляет:
- 16,8 тыс. руб. — единовременного пособия при рождении ребенка;
- 40% от средней зарплаты либо МРОТ — для трудоустроенных и безработных граждан соответственно. Выплата начисляется по уходу за ребенком до 1,5 лет;
- 50 руб. — ежемесячная компенсация по уходу за ребенком в возрасте от 1,5 до 3-х лет.
Единовременное пособие подлежит ежегодной индексации.
Как оформить?
Сразу после рождения либо усыновления ребенка можно приступать к процедуре оформления единовременного и ежемесячного пособия по уходу.
Допускается возможность подачи общего пакета документов на получение обоих выплат.
Чтобы папе оформить положенные детские выплаты, нужно обязательно:
- Получить на ребенка свидетельство о рождении.
- Зарегистрировать (прописать) ребенка.
Предоставление свидетельства о рождении — стандартная обязательная процедура, а в случае отсутствия регистрации оформление не должно повлечь за собой сложности в подаче документов.
Трудоустроенные родители (мать или отец) подают заявление на имя работодателя. В документе указывается:
- прошение о назначении выплаты;
- дату составления;
- подпись.
В случае оформления пособия по уходу, нужно составить дополнительно заявление, в котором вместо выплат указывают прошение о предоставлении отпуска по причине рождения ребенка.
При подаче заявления иными родственниками составляется аналогичная заявка по месту трудовой деятельности.
Безработные отцы должны подавать документы в отделение социальной защиты населения по месту постоянной регистрации.
Также следует подавать заявление в соответствии с видом оформляемого пособия (по случаю рождения либо ухода до 1,5 лет).
Оформляя выплаты через соцслужбу, следует писать заявление на имя начального территориального отделения. Оно передается уполномоченному лицу.
Стандартная очередность действий заключается в следующем:
- Сбор документов.
- Составление заявления с указанием просьбы назначить выплату.
- Обращение к работодателю либо в соцслужбу — зависит от наличия либо отсутствия официального трудоустройства.
Документы должны быть поданы в течение первых 6 месяцев жизни ребенка.
На видео о единовременной выплате
Внимание!
- В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
- Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.
Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.
Источник: https://zalgotami.ru/posobie-otcu-pri-rozhdenii-rebenka/
Перечень документов, необходимых для оформления единовременного пособия при рождении ребенка
Государство поддерживает семьи, в которых родился ребенок, осуществляя выплату единовременного пособия, предоставляемого при рождении ребенка.
Виды госпомощи для детей
Осуществляя материальную поддержку семей с новорождёнными детьми, государство осуществляет выплату следующих средств:
- Единовременные (право получения этой формы государственной поддержки возникает лишь один раз, после наступления конкретного обстоятельства, являющимся основанием для получения средств);
- Ежемесячные (выплачиваются до наступления какой – то даты, являющейся основанием прекращения выплаты, например, до 1,5 и 3 лет).
Социальное пособие выплачивается в случае рождения малыша. С 1 мая 2018 года размер выплачиваемых средств достигает 16 759,09 рублей.
Ежемесячная выплата назначается при осуществлении ухода за малышом, который не достиг полутора лет. Получателем выплаты является мама ребенка, а также любое другое лицо, которое осуществляет уход за ним. Размер пособия равен 40% от среднего дохода за два предшествующих наступлению беременности годам.
В связи с рождением второго ребенка семья получает право на целевую материальную помощь в виде выплаты средств «Материнского капитала», осуществляемого Пенсионном Фондом на основании полученного при рождении ребенка сертификата.
Выплата указанных средств осуществляется в порядке и на основании федерального нормативного акта, именуемого «О государственных пособиях гражданам, имеющих детей» № 81 – ФЗ.
Помимо выплат, предусмотренных законом на федеральном уровне, местная администрация наделена правом установить свои выплаты, регулируемые региональным законодательством, источником которых является региональный или местный бюджеты.
Составление заявления на получение выплат
Заявление на получение единовременного пособия подается, как правило, работодателю одного из лиц, ухаживающих за ребенком.
Бланк можно получить в бухгалтерии предприятия.
В заявлении должно быть указано:
- Наименование организации, а также указание на обращение к директору предприятия;
- Данные лица, от которого поступило заявление (ФИО, а также указание на должность работника);
- Просьба о перечисления социального пособия, положенного законодательством страны;
- Дата и подпись работника.
Работодателем после подачи заявления должен быть оформлен приказ о выплате пособия. Компенсацию работодателю выплаченных средств осуществляет Фонд Социального Страхования.
Если родители новорожденного расторгнули брак в официальном порядке, то пособие получается тем лицом, с которым ребенок осуществляет совместное проживание.
Если лицо, ухаживающее за ребенком, является безработным, то заявление необходимо подавать в органы соцзащиты по месту проживания. Все данные, кроме наименования организации, заполняются в таком же порядке, как и при подаче заявления работодателю.
Перечень необходимых документов
Пакет документов, подаваемых родителями помимо самого заявления с просьбой о выплате государственной помощи различается в зависимости от статуса самих родителей (безработные или осуществляющие трудовую деятельность).
Для работающих родителей
Родителями, которые осуществляют трудовую функцию для получения средств, к заявлению следует приложить:
- Документ о рождении ребенка (оригинал и копия);
- Документ из органов ЗАГСа , подтверждающий его регистрацию;
- Справка, полученная вторым родителем, выданная его работодателем, о том, что по его месту работы выплата государственного пособия не осуществлялась;
- В случае, если второй из родителей является безработным, то справка о том, что выплата пособия еще не осуществлялась, представляется из соцзащиты по месту его проживания.
Для неработающих родителей
Если родители не осуществляют трудовую функцию, пакет документов представляется в социальную защиту по месту их проживания.
Помимо заявления необходимо представить:
- Документ о рождении (представляется не только оригинал документа, но и его копия);
- Документ из органов ЗАГСа установленной формы о регистрации новорожденного;
- Документы, содержащие сведения о трудовой деятельности родителей (как правило, это трудовая книжка);
- В случае, если родители не имеют трудового стажа, то следует представить документ о полученном образовании;
- В случае, если на выплату средств претендует мать, занимающаяся воспитанием ребенка одна, следует приложить документ из органов ЗАГСа формы 25;
- При осуществлении обучения на момент рождения ребенка представляется заверенная в установленной форме деканом факультета справка об осуществлении обучения.
О правилах получения пособия при рождении ребенка рассказано в следующем видеосюжете:
Источник: http://posobie-help.ru/fss/detyam/dokumenti-dlya-posobiya-pri-rozhdenii.html
Единовременное пособие при рождении ребенка
Нажмите, чтобы увидеть таблицы полностью
Нажмите, чтобы вернуться
Пособия и выплаты после родов Единовременное пособие при рождении ребенкаОбновление: 15:12 07.05.2019
Существующая система государственной социальной помощи в России предусматривает несколько видов компенсационных и стимулирующих выплат, предоставляемых семьям по случаю рождения детей.
Единовременное пособие при рождении ребенка — одна из немногих существующих в настоящий момент денежных выплат, которая предоставляется на каждого из рожденных детей одному из родителей (матери либо отцу, а также лицу, их заменяющему) независимо от их социального статуса и уровня семейного дохода.
С 1 февраля 2019 года размер данного пособия был проиндексирован на 4.3% и составляет сейчас сумму 17479 руб. 73 коп. Получить выплату матери или отцу ребенка (не обязательно супругам — мужу или жене) можно как по месту работы вместе с декретными, так и через органы Соцзащиты населения — неработающим.
Аналогичным видом выплаты усыновителям на усыновленных детей является дополнительное единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью.
Размер единовременного пособия при рождении ребенка
| Год | Размер пособия |
| 2011 | 11703 руб. 13 коп. |
| 2012 | 12405 руб. 32 коп. |
| 2013 | 13087 руб. 61 коп. |
| 2014 | 13741 руб. 99 коп. |
| 2015 | 14497 руб. 80 коп. |
| 2016 (с 1 февраля) | 15512 руб. 65 коп. |
| 2017 (с 1 февраля) | 16350 руб. 33 коп. |
| 2018 (с 1 февраля) | 16759 руб. 09 коп. |
| 2019 (с 1 февраля) | 17479 руб. 73 коп. |
Единоразовая выплата при рождении ребенка выплачивается одному из родителей (матери или отцу) либо заменяющему его лицу — как работающим (трудоустроенным) в форме обязательного социального страхования, так и безработным (неработающим) в форме государственного социального обеспечения.
- Для назначения выплаты одному из родителей необходимо обратиться за предоставлением пособия не позднее, чем по прошествии шести месяцев после рождения ребенка.
- При рождении мертвого ребенка пособие родителям не назначается и не выплачивается.
- В случае одновременного рождения 2 и более детей выплата предоставляется на каждого из них.
Начисление социального пособия производится одному из родителей ребенка (матери или отцу) по месту работы или службы.
В случае, если оба родителя неработающие (в том числе студенты, обучающиеся по очной форме в образовательных организациях), им необходимо обратиться в службу социальной защиты населения по месту жительства для получения выплаты.
Обратиться за оформлением пособия необходимо не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка (п. 80 приказа Минздравсоцразвития от 23.12.2009 № 1012н)
Кто получает пособие при рождении ребенка
Предусматриваемый круг лиц и существующие формы обеспечения выплат пособия при рождении ребенка приводятся в следующей таблице.
| Трудоустроенные граждане, в отношении которых работодателем производится отчисление обязательных взносов в Фонд социального страхования (ФСС) | Лица, не подлежащие обязательному соцстрахованию: |
| Гражданский персонал воинских формирований РФ на территории других государств |
|
При оформлении выплаты на отца или мать ребенка необходимо учитывать следующие особенности:
- Если один из родителей (муж или жена) трудоустроен или проходит службу по контракту, а второй родитель не работает и не служит, то назначение и выплата пособия при рождении ребенка производится по месту работы (службы).
- В случае расторжения брака пособие назначается и выплачивается тому родителю (отцу или матери), с которым ребенок совместно проживает.
- Пособие может быть назначено, если обращение за ним последовало не позднее достижения ребенком возраста 6 месяцев (полгода).
Документы для получения пособия при рождении ребенка
Единовременное пособие при рождении ребенка предоставляется одному из родителей ребенка (матери или отцу) в заявительном порядке. Примерный образец заявления на предоставление выплаты приведен ниже.
Заявление на единовременное пособие при рождении ребенка
Далее от заявителей требуется выполнение установленной процедуры, состоящей из нескольких этапов.
Получение единовременного пособия при рождении ребенка
Пособие при рождении ребенка выплачивается:
- по месту работы или в отделении ФСС (Фонда социального страхования) — матери или отцу, подлежащим обязательному социальному страхованию по временной нетрудоспособности и в связи с материнством;
- через органы Соцзащиты населения — неработающим гражданам и безработным лицам, состоящим на учете в Центре занятости населения.
От того, кто выплачивает пособие при рождении ребенка, сумма единовременной выплаты, подлежащая оплате, не меняется и предоставляется в фиксированном размере — 17479,73 руб. в 2019 году.
Деньги перечисляются в кассу организации или на зарплатную карту в банке, а при выплате через Соцзащиту – почтовым переводом или на банковский счет (в том числе социальную карту). Для регионов, участвующих в пилотном проекте Прямые выплаты ФСС, оформление пособия производится по месту работы, а их перечисление работнику выполняется непосредственно из ФСС (напрямую).
Выплата при рождении ребенка от работодателя
Для получения единовременной выплаты по месту работы в бухгалтерию работодателя необходимо представить следующие документы для получения единовременной выплаты при рождении ребенка:
- Заявление;
- Справка о рождении ребенка из ЗАГСа по форме Ф24 (выдается в момент регистрации рождения ребенка);
- Паспорта родителей и их копии;
- Свидетельство о рождении ребенка: оригинал и копия;
- Если родители проживают в зарегистрированном браке, то необходима справка с места работы второго супруга о том, что такой вид пособия ранее не выплачивался.
Пособие при рождении ребенка в Соцзащите
Если один или оба родителя являются неработающими, то в социальную службу защиты населения предоставляются документы:
- Заявление о назначении пособия;
- Справка о рождении ребенка, выданная в роддоме;
- Пенсионное страховое свидетельство родителей (или одного из родителей в случае неполной семьи);
- Справка из жилищного управления о совместном проживании заявителя с ребенком;
- Паспорта родителей и копии, в случае их отсутствия — копия удостоверения личности (с отметкой о виде на жительство) или копия удостоверения беженца;
- Выписка из трудовой книжки о последнем месте работы;
- Дополнительная справка (из органа социальной защиты населения по месту жительства) о том, что это пособие ранее и не назначалось и не выплачивалось.
Решение о назначении данного единовременного социального пособия на ребенка осуществляется администрацией организации или органом соцзащиты населения в десятидневный срок со дня подачи документов. В случае отказа в получении выдачи заявитель извещается в пятидневный срок и получает на руки весь пакет документов.
Источник: http://posobie-expert.ru/po-rodam/edinovremennoe/
Необходимые документы для получения единовременного пособия при рождении ребенка
Проводимая страной социальная политика направлена, помимо прочего, на повышение рождаемости. Одной из стимулирующих мер является помощь при рождении малыша. Для получения единовременного пособия при рождении ребенка потребуется собрать список документов.
Кому положена выплата
На получение помощи претендуют лица, у которых появился ребенок, это право закреплено законодательно. Причем младенец должен родиться живым. При мертворождении право не возникает. Если рождается двое или более малышей, то пособие выплачивается и на первого, и на второго, и последующих детей. Право на аналогичную выплату возникает у лица, усыновившего младенца.
На получение государственной поддержки при рождении могут рассчитывать:
- лица, занимавшиеся официальной трудовой деятельностью до появления на свет ребенка;
- учащиеся-очники или безработные;
- военные, несущие службу по контракту, сотрудники МВД, таможни, службы противопожарной безопасности, уголовно-исполнительной системы;
- лица, выполняющие гражданскую работу на военных объектах нашего государства на территории иных стран;
- иностранные граждане, живущие в России, на которых распространяется форма обязательного социального страхования;
- усыновители младенца.
ВАЖНО! Родителям родившегося малыша не обязательно состоять в официально зарегистрированных отношениях, чтобы иметь право получить пособие. Положено оно и матерям-одиночкам.
Помимо указанного выше пособия, военнослужащие срочной службы при рождении детей могут получить справку о том, что отдают воинский долг, которая позволит матери или опекуну ребенка (детей) обратиться за получением ежемесячной госпомощи до достижения малышом трехлетнего возраста.
Размер дотации
Денежное выражение положенной выплаты не является строго фиксированным и согласно ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» № 81 от 19.05.1995 г. подлежит ежегодной индексации с учетом роста потребительских цен за предшествующий год.
На настоящий момент размер пособий равен сумме в 16759 рублей 09 копеек. Если правом на получение воспользуется работник Крайнего Севера, то его выплата станет больше благодаря районному коэффициенту.
Перечень документов для получения единовременного пособия
Для реализации возможности воспользоваться государственной помощью в форме единовременного пособия на ребенка, необходимо подготовить пакет материалов. Список требуемых документов несколько отличается в зависимости от субъекта обращения за назначением, а также от социального статуса самих родителей.
Рассмотрим, какие документы подготовить для оформления дотации в различных случаях.
По месту работы, если трудоустроены оба родителя
В этом случае нужно подготовить и подать в бухгалтерию следующий перечень документов:
- заявление, которое пишется свободно, как правило, в организации имеется типовой бланк;
- по ребенку справка формы 24 или формы 25, если информация об отце вносится по заявлению матери;
- свидетельство о рождении;
- паспорт заявителя;
- подтверждение, что второй родитель данной выплаты по месту осуществления трудовой функции не получал, при этом справка о доходах не требуется;
- свидетельство о браке, если таковое имеется.
Разовые компенсации выплачивают на основании вышеуказанных бумаг и соответствующего заявления.
ВАЖНО! Если женщина работает официально, то сумма ее декретных будет равняться 100% средней заработной платы.
По месту работы, если второй родитель безработный
Перечень в данном случае такой:
- заявление, пишется в свободной форме;
- справка о рождении младенца;
- свидетельство о рождении;
- паспорт;
- документ о заключении брака (при наличии).
Также понадобится подтверждение о неполучении выплаты безработным родителем из органов социальной защиты.
В управление социальной защиты, если оба родителя безработные
Список следующий:
- заявление, составленное в свободной форме;
- свидетельство о рождении;
- справка по форме 24 или 25 из роддома;
- документ о профессиональном стаже с последней отметкой об увольнении, а если нет трудового стажа – документ о полученном образовании;
- для учащихся – справка-подтверждение;
- свидетельство о заключении или расторжении брака, если имеется;
- вид на жительство, документ по удостоверению личности для иностранных граждан;
- справка о составе семьи с пометкой о том, что ребенок живет вместе с претендентом на получение выплаты;
- паспорта родителей;
- справка о прописке малыша по месту жительства отца или матери;
- пенсионные свидетельства родителей, если не проживают вместе – одного;
- банковские реквизиты счета для перечисления пособия;
- документ о том, что пособие не получено работавшим на момент рождения ребенка родителем, не успевшим выплату оформить.
ВАЖНО! Последняя бумага не понадобится, если родители малыша в разводе.
При несовпадении адресов проживания и регистрации нужно принести справку из органа соцзащиты по адресу постоянной прописки.
В фонд социального страхования в случае невыплаты работодателем
Бывают ситуации, когда обратиться за назначением и получить дотацию можно в территориальном органе ФСС. Рассмотрим их поподробнее:
- Если работодатель зарегистрирован в субъекте РФ, который принимает участие в пилотном проекте по Постановлению Правительства Российской Федерации № 294 от 21 апреля 2011 г.
- Когда на момент возникновения права на получение выплаты деятельность работодателя прекращена, у него нет средств на выплату, проводится процедура банкротства или невозможно установить его местонахождение либо отыскать принадлежащее ему имущество.
Основные документы, необходимые к предоставлению:
- заявление;
- паспорт;
- справка органов ЗАГСа, Ф24;
- свидетельство о рождении;
- банковские реквизиты счета для осуществления выплаты;
- с места трудоустройства второго родителя подтверждение о нереализации им права на выплату (не предоставляется, если состоялся официальный развод).
Полный перечень необходимых для назначения пособия документов закреплен пунктом 28 Приказа Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 г. № 1012н.
Сроки оформления
Собрать и подать все требуемые бумаги на получение дотации по общему правилу необходимо не позднее шести месяцев после рождения. Срок может быть восстановлен при уважительности причины его пропуска:
- непреодолимая сила (пожар, наводнение, землетрясение);
- длительное лечение (по болезни или травме);
- другие обстоятельства, признанные уважительными судом.
Начисление единовременного пособия производится в установленные сроки, а именно в течение десяти суток с момента обращения (регистрации заявления) при наличии необходимого пакета материалов. Если документы направляются почтой, то днем подачи считается дата, указанная на штемпеле отделения почты, откуда произошла отправка корреспонденции.
Каким образом будет получена денежная сумма пособия
Когда обращение на выплату при рождении подавалось по месту работы, то она выдается так же, как и заработная плата:
- через кассу;
- путем начисления на банковскую карту работника.
В том случае, когда пакет документов для оформления пособия на ребенка направлялся в орган соцзащиты или фонда социального страхования, сумма поступит:
- на расчетный счет сберегательной книжки получателя в банке;
- на счет карты банка;
- на социальную карту;
- переводом в почтовое отделение.
Таким образом, способ перечисления будет зависеть от того, куда обращается заявитель за выплатой и от принятого в организации (учреждении) порядка.
Когда в госпомощи при рождении ребенка откажут
Получить деньги от государства возможно не всегда. В выплате пособия отказывают в следующих случаях:
- рождение мертвого младенца;
- указание недостоверных сведений, о чем заявитель при подаче знал;
- пропуск срока обращения, если не восстановлен надлежащим образом;
- наличие вступившего в силу решения о лишении родительских прав;
- непредставление всех положенных материалов.
Собранный пакет документов для получения пособия при рождении ребенка и заявление будут возвращены обратившемуся в течение пяти суток. В последнем случае заявитель не лишается права повторного обращения за выплатой. При обмане, если дотация уже выплачена обратившемуся лицу, ее сумма будет с него удержана.
Какие документы нужны для получения единовременного пособия при рождении ребенка? Ссылка на основную публикацию
Источник: https://govcare.ru/posobiya/dokumenty-dlya-edinovremennogo-posobiya-pri-rozhdenii